19岁的Maina是TECNO智能手机的长期粉丝，她说她很高兴得知肯尼亚最大的大学UONBI与中国公司建立了密切的联系，以帮助学生拓宽他们的智力和职业视野。

这位活泼的年轻人是周五参加TECNO粉丝见面会的数百名学生之一，他们了解了Transsion的尖端产品、实习、培训和就业机会。

“我很高兴得知TECNO的母公司热衷于通过提供实习、培训和导师来帮助我们寻求高薪工作，”Maina在TECNO粉丝见面会期间接受新华社采访时说。

在UONBI的TECNO粉丝俱乐部和见面会上，学生、教师和行业高管观看了杂技表演和励志演讲。此外，还有专门针对学生的时尚TECNO智能手机展示，其中大多数人承认，由于其用户友好的功能和实惠的价格，他们与该品牌有着强烈的亲和力。

TECNO粉丝俱乐部是Transsion Holdings和UONBI之间蓬勃发展的合作伙伴关系的一部分，围绕着识别和培养学生的技能和才华，帮助他们获得一个充满希望和机会的未来。

TECNO的区域总监Ray Fang表示，除了支持肯尼亚的数字化进程，该公司还致力于通过技能转移、指导和就业来改变当地青年的生活。

“与内罗毕大学合作是我们一直致力于的一个充满激情的项目。我们希望成为这个伟大机构的一部分，帮助学生发展职业生涯，并获得与跨国公司合作的第一手经验，”方说。

他说，加入TECNO粉丝俱乐部的学生除了接触该公司的前沿技术和各种产品的第一手经验外，还有更大的机会从实习机会中受益。

21岁的林肯·西普里安是统计学专业的学生，他参加了TECNO粉丝见面会，他说他期待在该公司的工业实习，以了解现代和高度数字化工作场所的复杂性。

这位活泼的年轻人表示，在TECNO商店或护理中心的实习将帮助他提高数字素养和人际交往技能，确保他精确地执行未来的工作。

TECNO Kenya的高级人力资源专家Joseph Ndambuki表示，作为企业社会责任的一部分，TECNO推出了一项毕业生培训计划，该计划旨在识别有才华、积极主动的大学生，发展他们的技能，并为他们提供备受青睐的工作。

Ndambuki说，毕业学员在接受培训和指导时会与高级经理联系起来，使他们能够执行关键任务，并发展团队合作、同理心和应变能力等软技能。他补充说，Transsion Holdings致力于弥合肯尼亚的技能差距，缩小技术相关工作的性别差距，并激励年轻人为更大的利益而奋斗。

肯尼亚大学生对Transsion Holdings的旗舰智能手机TECNO和Infinix有很强的亲和力，他们用它们来进行学习和在线工作，21岁的UONBI科学专业学生Felistas Ngina说。

一位共同的朋友提醒她注意TECNO粉丝见面会，Ngina说她打算了解最新的设备，以及如何在该公司获得一份实习或初级工作。她称赞TECNO为精通数字技术的肯尼亚年轻人提供了有收入的就业机会，同时发誓在不久的将来参加该公司在她校园组织的招聘会。

TECNO和UONBI之间的具有法律约束力的合作协议正在制定中，旨在促进学生的学术、创业、社会和技术技能。

UONBI的学生主任Johnson Ireri Kinyua表示，定于今年晚些时候签署的合作协议将标志着学术界与产业界合作促进该国数字化转型、技能转移和创造就业机会的一个重要里程碑。

根据“一带一路”倡议和2021年11月29日至30日在塞内加尔达喀尔举行的中非合作论坛第八届部长级会议的九个项目，中国企业优先考虑通过培训、技能和技术转让、学徒和就业来增强非洲青年的能力。